Instalar miembro del equipo Chesapeake

Instalar miembro del equipo

Tiempo completo • Chesapeake
Beneficios:
  • 401(k)
  • Igualación de 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
 
Posición del miembro del equipo de instalación
Los miembros del equipo de instalación son una de las funciones más cruciales en nuestra empresa. Usted es la última cara que ve el cliente y es responsable de juntar las piezas finales del proyecto de tratamiento de ventanas del cliente. Perfecto, seguro y protegido son los objetivos todos los días cuando trabajamos.
 
Responsabilidades diarias/semanales:
·      Preséntese a trabajar de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. de lunes a viernes con una actitud positiva y hambre de tener un impacto
·      Revise el calendario, todas las notas del trabajo y cualquier otra información pertinente para una instalación exitosa 24 horas antes de que comience el trabajo
·      Asegúrese de que su vehículo esté debidamente abastecido con piezas, piezas, herramientas y suministros necesarios para la semana
·      Mantenga su vehículo limpio, con servicio y todos los registros actualizados
·      Conduzca con seguridad, estacione en la calle y no deje rastro de nuestra presencia después de salir
·      Obtenga todas las hojas de instalación firmadas, los saldos pagados y las hojas de instalación completadas y enviadas a la oficina antes del final del negocio
·      Complete todos los tickets de finalización del trabajo el día de la instalación y detalle específicamente lo que se necesita para completar el trabajo, incluidas todas las medidas y obstáculos
 
Requisitos:
·      Historial de manejo y antecedentes limpios
·      Apariencia profesional
·      Libre de drogas y alcohol
·      Usar y representar la "Jersey" de Budget Blinds de una manera que "haga que mamá se sienta orgullosa"
 
Métricas clave:
·      Auditoría de Vehículos
·      Retraso de almacén por territorio
·      Número de reseñas enviadas y recibidas
 
Compensación:
·      Salario base de $35,568 más posibles *bonos basados en el rendimiento*
·      Seguro de salud opcional
·      Empresa iPhone, empresa iPad
·      10 días de vacaciones de PTO y 5 días de enfermedad de PTO
 
Firma: Fecha:
Compensación: $35,568.00 por año




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